(记者梁永明)8月30日，市委常委会召开会议，传达学习习近平总书记近期重要讲话、重要指示精神，审议《萍乡市作风建设若干负面清单》，通报市委2020年度选人用人工作“一报告两评议”结果。市委书记陈敏主持会议。

　　会议要求，全市各级各部门要认真学习贯彻习近平总书记在河北承德考察时的重要指示精神，全面落实党中央决策部署，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，更好统筹疫情防控和经济社会发展工作，进一步抓好文化遗产保护传承、宗教工作、民族团结、乡村振兴、养老服务等工作，全面深化对外开放、工业平台、农业农村等各项改革，围绕产业链布局创新链，精准发力，聚焦重点项目建设，加大力度，补齐短板，奋力推进“五区”建设、打造“最美转型城市”。

　　会议强调，《萍乡市作风建设若干负面清单》从规范个人行为、加强自我约束、自觉接受监督等方面，给全市各级党组织和党员领导干部划清了红线，标明了“雷区”。全市党员领导干部要进一步提高政治站位，深入推进廉洁萍乡建设，以永远在路上的坚韧和执着，更加坚决有力地抓好作风建设；要坚持问题导向，着力解决突出顽症，努力让基层、企业和人民群众满意。要进一步注重“头雁”引领。全市各级各部门单位党委(党组)要切实履行作风建设主体责任，主要负责同志对本地区本部门本单位的作风建设负总责，以上率下；要深刻检视作风建设突出问题，举一反三，坚决扫清思想障碍、工作障碍；要通过抓住“关键少数”、带好“绝大多数”，推动遵规守纪成为一种责任和自觉。要进一步强化监督问责，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，切实加强对党员干部作风的监督检查，从严查处为官不为、乱为、慢为的典型人和事，依规依纪依法严肃处理。

　　会议指出，近年来，我市选人用人满意度得到大幅提升，特别是2019、2020年度总体评价满意度高于全省各市平均值。各级要切实增强选准用好干部的政治责任感，提高选人用人工作质量，坚持正确用人导向，坚持事业为上，突出政治标准和好干部标准，严格执行干部选拔任用程序，严把干部政治关、作风关、能力关、廉洁关；要切实加强对干部的管理监督，以推进廉洁萍乡建设为引领，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，确保干部愿干事、能干事、干成事、不出事，努力形成风清气正良好政治生态。

　　会议还研究了其他事项。