大江网/萍乡头条客户端讯（通讯员刘洁）近年来，芦溪工业园区成立青年人才党支部，通过当好“引路者”“培育员”“先锋人”，为园区高质量发展护航赋能。

　　党建领航，当好“引路者”。建立青年人才库，做到“发展一批、储备一批、关注一批”，目前已建立涵盖152人的青年人才库，确保发展党员源头活水不断。组织青年人才定期开展学习和实践活动，及时宣传政策法规、解答青年疑惑、鼓励建言献策，营造良好的学习交流氛围。

　　党建搭台，当好“培育员”。注重用好“阵地学”，向园区青年开放“红领e园”“红领学习所”、青年驿站等学习阵地，结合“三会一课”、主题党日等活动，邀请青年企业管理者、技术人才开展业务培训和学习讨论，参与人数累计475余人。创新设置志愿服务窗口，今年以来共为企业人才代办事项70余项。拓宽合作渠道，引领园区多家企业与多所高等院校达成科研合作，与萍乡学院高层次人才博士服务团深度合作，建立校企合作机制。

　　党建赋能，当好“先锋人”。按需设置党小组，成立科技创新党小组，助力百年电瓷产业转型升级，产业兴旺。创建活力党员队伍，以青年党员为骨干，依托“红领e园”开展项目创新交流研讨，定期开展技术培训，提供相应技术指导，使青年党员成为各企业攻坚克难、辐射带动的中坚力量，涌现出袁志勇、危勇等一批青年科研先锋。

　　下一步，芦溪工业园区将进一步建强青年人才党支部，完善政策服务体系，健全支持保障措施，不断提升园区对青年人才的吸引力、凝聚力和承载力，在经济发展的火热实践中，发挥青春力量。