包组长下村走访收集信息（上栗镇供图）

在包组长的帮助下，廖世渐耕种了4.2亩油菜，他正向大家展示今年榨的菜籽油。（记者李小涛 摄）

　　中国江西网/萍乡头条客户端讯 记者李小涛报道：“石洋村2组因施工影响排水。”“绿塘村1组交通岛处下雨有黄土，希望得到解决。”“新民村9组和10组旧厕所还有部分没改造。”“斑竹村村民饮水有问题。”……见到干部们下乡来，村民们畅所欲言。每周五下午，上栗县上栗镇党员干部变身“包组长”，与各村“两委”、第一书记和驻村工作组组长走村入户，与村民拉家常，了解群众所需，解决群众问题。

　　近年来，上栗镇进一步创新工作方式方法，235名机关干部全部下沉到18个村317个村民小组，以问题为导向，用“党建+网格”结合“民心组组通”包组长管理工作机制，推动机关干部转变作风，密切党群干群关系。

斑竹村13组村民查看饮水工程运行情况（记者李小涛 摄）

　　党员干部俯下身沉下心 破解基层“老大难”

　　如何让基层问题得到解决？如何第一时间掌握基层动态？上栗镇在全镇村组范围内搭建起四级网格化管理机制，镇党委、政府班子成员驻村任一级网格员、村“两委”及党小组长分片任二级网格员、机关干部包组任三级网格员，村联络作业组长联户任四级网格员。通过定组、定人、定责，将机关干部延伸到基层的每个角落，由以往的“坐着听”转变为“走下去”。

　　去年12月6日，在斑竹村13组的包组长会上，驻村干部、包组长、村“两委”以及村民们共同围坐一起拉家常。

　　“各位老乡，请问最近大家有什么困难需要解决的吗？”包组长郭鹏的话音刚落，村民们踊跃发言。

　　“我们现在没有通自来水，生活用水很不方便，有时候比较干旱的年份，经常是上半年有水喝，下半年没有水喝。特别是很多劳动力都外出务工，剩下老年人在家，他们也要走1公里路去挑水……”村民李国玉第一个站起来发言。

　　紧接着，几位村民也提到了饮水不方便等一系列问题，这个问题瞬间引起了在场所有党员干部的重视。

　　“乡亲们放心，大家提到安全饮水问题，我们一定会尽快落实，并给大家一个满意的答复。”郭鹏的一番话给大家吃下了一颗定心丸。

　　此后几日，驻村干部柳锡文、包组长郭鹏以及村“两委”为此事忙得不可开交，大家分头行动，跑相关单位，争取项目资金。距开会时间4天后，斑竹村13组的安全饮水工程就开始钻井了。

　　斑竹村党支部书记林如春告诉记者，通过驻村干部和包组长的辛勤付出，最终筹集到30余万元，用于建设13组的饮水工程，让附近3个组的村民都喝上了放心水。

　　“我家已经使用自来水1个多月了，水非常干净卫生。以前我们用从水井里挑回来的水，水壶里会有一层水垢，自从用上自来水后，水壶里面就不再有水垢了。”李国玉喜悦之情溢于言表。