大江新闻讯 （通讯员刘水明）就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。“十四五”以来，湘东区委、区政府始终坚持以人民为中心的发展思想，将促进高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标，倾力书写了一份饱含温度、富有厚度的“就业答卷”。五年来，通过政策协同、产业带动、服务升级、重点帮扶等多维发力，湘东区成功构建起覆盖全民、贯穿全程、辐射全域的就业服务体系，让“在家门口就好业”成为无数群众可感可及的幸福现实。

　　政策引领 构筑就业“强磁场”

　　区委、区政府高位推动，将就业工作纳入全区经济社会发展总体布局，持续强化就业优先政策导向。深化“放管服”改革，出台涉企惠民硬核举措153条，累计降低企业成本超6亿元，以营商环境的“优”促进经营主体的“活”，带动就业岗位的“增”。设立创业担保贷款基金，发放创业担保贷款超6.7亿元、落实就业补助资金约9700万元，惠及企业1500余家、群众近5万人次，有效激发了全社会创业活力，形成了“以创业带动就业”的良性循环。全方位构建公共就业服务体系，高标准建设覆盖区、乡、村三级的“5+2就业之家”145个，开展公共招聘活动700场，服务企业300余家，累计带动就业超1.5万人次，并打造湘赣边人力资源服务产业园与创业孵化基地，已稳定入驻企业49家，成为集聚就业资源、提供精准服务的主平台。

　　产业赋能 拓展就业“新空间”

　　坚持“产业围着就业转”，以产业高质量发展拓展更广阔的就业空间。区委、区政府坚定不移实施“工业强区”战略，聚焦“6211”现代化制造业产业链，推动节能环保、电子信息、创意包装等产业集群发展，为技术工人、高校毕业生等创造了大量优质岗位。“十四五”期间，全区新增规上工业企业数十家，纳税百万元级以上企业持续增长，成为稳定和扩大就业的“基本盘”。同时，大力发展现代农业、文旅康养、仓储物流等特色产业，京东农场脐橙基地、湘醴林辣酱鸭、天下电子通讯科技等项目的落地生根，不仅盘活了闲置资产，更直接带动了当地群众“家门口”就业。在荷尧镇，通过党建引领盘活闲置校舍、厂房，引入金艳服装厂、安隔拉装配式建筑等项目，成功吸纳数百名村民就近就业，其中不乏脱贫户、监测对象等困难群体。

　　服务滴灌 打通就业“最后一公里”

　　就业服务，关键在精准，成败在细节。湘东区创新服务模式，推动就业服务从“人找政策”向“政策找人”转变。在全市率先开展“就业服务业务培训暨竞赛活动”，以训促学、以赛促干，锻造了一支政策熟、业务精、有温度的基层就业服务队伍。针对高校毕业生，深入开展“校企合作”，组织“校园招聘会”，开通“就业直通车”，并配套实施职业技能培训、社保补贴、岗位补贴等政策，助力青年才俊顺利从校园走向职场。针对农村留守妇女、大龄人员等群体，精准创设“宝妈车间”“零工驿站”等灵活就业模式。东桥镇茶红村的周某，通过在“宝妈车间”工作，实现了“一个月挣三四千块钱，接送孩子也方便”的心愿。针对就业困难人员，创新推出“低成本创业扶持计划”，通过提供摆摊设备、发放一次性创业补贴等方式，帮助他们用“小推车”撬动“大梦想”。

　　重点帮扶 兜牢民生“保障线”

　　始终将困难群体的就业问题放在心上、扛在肩上。建立健全防返贫动态监测和帮扶机制，强化“三线”预警，通过开发公益性岗位、建设帮扶车间、引导企业设立“爱心岗”等多种途径，为困难群众铺就就业增收路。在荷尧镇，鞋厂老板汤海良为精神障碍患者邓某特设手工花制作岗位，让他重拾生活信心；江西优选时代有限公司帮扶车间为脱贫户刘某提供了稳定工作8年，支撑起整个家庭的药费和学费。全区通过“企业+车间+农户”模式，扶持创办了一批乡村就业工厂、帮扶车间，提供岗位上千个，有效发挥了“就业一人、幸福一家、带动一片”的社会效益。