大江网/萍乡头条客户端讯 通讯员黎瑞报道：近年来，湘东区广寒寨乡党委将流动党员管理作为补齐党员教育短板，巩固基层组织基础的一项重要内容，聚焦破解流动党员教育难、管理难、联系难、活动难、作用发挥难等问题，采用“五星”管理模式，做实流动党员回归、管理、学习、服务、作用发挥等工作，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失”。

　　全面排查“寻星”，确保党员“不失联”。建立流入、流出党员清单，掌握流动党员所在地、职业、联系方式等基本信息，及时做好党员信息的更新维护。开展流动党员全面排查工作，对辖区范围内的流动党员进行梳理排查，详实掌握辖区内流动党员基本情况，确保做到流动党员基本情况、流动时间、流动地点、从事职业、联系方式、在外表现“六个清”。

　　就近就便“安星”，确保管理“不断线”。创新流动党员党组织设置方式，坚持“一个都不能少”的原则，做到因地制宜、紧贴需求，灵活选用单独建、依托建、党小组等多种方式，打造“流动党员之家”功能室，指导建立流动党员党支部，搭建起党组织与流动党员沟通联系的桥梁纽带。截至目前，已调整规范党支部6个，新成立党支部1个。

　　抓牢培训“育星”，确保学习“不掉队”。针对流动党员结构复杂、流动频繁、知识水平参差不齐的实际情况，突出集中培训与自学、线上与线下相结合的培训模式，采用送学上门、集中培训、发放学习资料等传统方式，同时运用微信群、融媒体平台等现代方式加强流动党员学习教育，切实破解流动党员学习教育“场所无保障、时间无保证”的问题。截至目前，通过各村党组织和乡党委，共开展线上学习10余次，线下学习1次，发放学习资料50余份。

　　密切联系“暖星”，确保服务“不缺位”。健全关怀解困双机制，在重大节日、政治生日等特殊时刻，加强组织关心关爱，持续增强党组织凝聚力、号召力、吸引力，依托流动党员党组织和流动党员联系人组织开展走访慰问，及时收集流动党员困难诉求，畅通诉求渠道，帮助解决实际困难问题。今年春节以来，乡党委和各基层党组织共开展党员走访慰问80余次，发放困难党员慰问物资6000余元。

　　示范激励“耀星”，确保作用“不失灵”。积极引导流动党员发挥先锋模范作用，鼓励他们在招商引资、返乡创业、服务家乡等方面贡献力量，如广寒寨乡在外乡贤，重庆江西商会常务副会长、萍乡商会会长邓康维积极为广寒寨乡推荐招商引资项目，在乡、村基础设施建设方面捐资捐物，真正做到离乡不离党组织，主动为家乡经济社会发展献计献策。