邬艳芳为活动致辞（梁茜、黄彥斌 供图）

　　 中国江西网/萍乡头条客户端讯 梁茜、黄彥斌报道：“岗前培训补贴和青年见习补贴享受对象有什么区别呢？”“岗前培训补贴是有签订1年及以上期限劳动合同的新招录职工，并在签订劳动合同1年内组织新员工培训的企业……”这是湘东区人社系统“六稳”“六保”政策大宣讲首场宣讲现场互动环节的一幕。

　　湘东区人力资源和社会保障局党组书记、局长邬艳芳介绍，为切实兜牢重点群体就业底线，加大支持企业稳岗力度，全力保就业惠民生促发展。各级人社部门在“保居民就业、保基本民生、保经营主体”等方面，出台了很多政策和措施。为进一步提升“六稳”“六保”政策的知晓度和满意度，推动各项政策在基层落地见效，从8月下旬开始，在全区开展“六稳”“六保”政策宣讲进机关、进企业、进乡镇、进村(社区)、进家庭“五进”活动，从区人力资源和社会保障局、区社会保险事业管理局、区公共就业人才服务局、区城乡居民社会养老保险管理局等各个局室抽调7名业务骨干组成宣讲团，精心制作PPT，印制发放宣传手册，进行重点宣传。

　　据了解，此次活动共安排四次专场宣讲。8月20日，在该区产业园区举行了首场宣讲，园区内近60家企业80余名企业负责人、业务经办人员参加培训。宣讲团成员重点围绕稳岗就业、劳动保障监察、劳动人事争议仲裁、工伤认定、职业技能提升、社会养老保险、企业减税等政策进行详细解读。集中授课后，在互动环节过程中，企业代表积极发言，宣讲团成员耐心细致答疑解惑，会场气氛十分热烈。

　　“听了今天的宣讲，让我受益匪浅，使我更清晰、更深入地掌握各种惠企政策，尤其是受疫情影响，各级出台的纾困解困政策，这些政策的出台，有效缓解了企业面临的窘境，帮助企业解决了一些实际的问题。”萍乡星达星陶瓷有限责任公司邹副总经理说。

　　下阶段，该区人社系统将继续深入基层，到乡镇、村(社区)持续开展展“六稳”“六保”政策大宣讲“五进”活动，切实打通政策落地的“最后一公里”。